Профпереподготовка HR-менеджмент
В современном менеджменте существует направление «управление человеческими ресурсами» или HR-менеджмент.
Основная задача HR-менеджмента заключается в обеспечении наличия квалифицированных, заинтересованных и вдохновленных сотрудников, способных реализовать свой потенциал и приносить ощутимый вклад в достижение результатов компании.
Категория слушателей:
Руководителей предприятий, руководителей и специалистов управленческих, кадровых служб организаций и другие категории работников, не имеющие соответствующей подготовки.
Кем можно работать?
Направление HR-менеджмента охватывает широкий спектр должностей, каждая из которых играет важную роль в управлении человеческими ресурсами организации. Вот основные должности, встречающиеся в сфере HR:
-
HR-специалист
-
Менеджер по персоналу
-
Специалист по обучению и развитию персонала
-
Специалист по подбору персонала
Сколько длится обучение?
Объем программы рассчитан на 256 часов. Обучение длится 1,5 месяца.
Форма обучения:
Проводим обучение заочно с применением электронного обучения (дистанционно). Диплом об окончании обучения отправляем за счет организации.
Как записаться на обучение?
Для начала обучения Вам следует заполнить заявку и направить на электронный адрес организации подписанную заявку и скан/копию диплома об имеющемся образовании. Форму заявки можно скачать, нажав на кнопку "Записаться" в левой части страницы сайта.
Гарантии, которые получает слушатель:
- лицензия на ведение образовательной деятельности;
- актуальный материал для изучения, который доступен для скачивания;
- неограниченный доступ в личный кабинет на протяжении всего периода обучения;
- предоставление рассрочки платежа;
- обратная связь от преподавателя, консультация секретаря;
- заключение договора как с физическими, так и с юридическими лицами;
- неограниченное количество попыток сдачи итогового теста;
- официальный диплом, действующий на всей территории Российской Федерации;
- обязательная регистрация документа об окончании курса в Федеральном реестре документов об образовании (ФИС ФРДО);
- отправка документов Почтой России заказным письмом.
Спешите заполнить заявку и направить ее на наш электронный адрес: info@slav-institut.ru
Учебный план
Модуль 1 Стратегический менеджмент
Модуль 2 Корпоративная культура
Модуль 3 HR-аналитика
Модуль 4 Подбор персонала
Модуль 5 Трудовое законодательство и документационное обеспечение
Модуль 6 Управление эффективностью
Модуль 7 Обучение и развитие персонала
Модуль 8 Психологические аспекты HR-менеджмента